注意：不予赔偿的法定原因！
2025-07-31在《医疗事故处理条例》中明确规定，经过鉴定，不属于医疗事故的，医疗机构不承担赔偿责任。该法条在医疗法律界是有争议的。因为按照我国民法的相关规定，即使不构成医疗事故，并不影响承担相应的民事责任！以不构成医疗事故就确定了医疗机构不承担赔偿责任的规定显然是有越级和超范围的嫌疑！在诉讼实践中也经常看到，经过鉴定不构成医疗事故，但是医疗机构仍然应当承担赔偿责任的案例！那么医疗事故与民事赔偿是什么法律关系呢？ 由于医疗事故鉴定过程中，所指的医疗事故，是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法
法定节假日安排加班可以拒绝吗？节假日加班费如何支付？
2025-07-31正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间，首先必须是由于生产经营需要，其次要与工会和劳动者协商，用人单位不得强迫劳动者加班，也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。 网友咨询： 法定节假日安排加班可不可以拒绝？ 北京盈科(上海)律师事务所金渊跃律师解答： 可以拒绝，但是估计要得罪急于加班的领导吧！如果没有什么急着完成的工作，我想领导也不愿意让大家加班，现在规定的加班费都是300%。 金渊跃律师解析： 法定节假日加班费的法律规定 《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支
什么是法定赡养人？女儿有赡养父母的义务吗？
2025-07-31现代社会女性的地位越来越高，男女平等的观念越来越强，重男轻女的思想也在慢慢的消失，但是养儿防老的观念仍然是存在的，尤其是在一些偏远的农村，觉得嫁出去的女儿就是泼出去的水，导致女儿不再对父母进行赡养，那么实际上女儿有赡养父母的义务吗？ 网友咨询：父母房屋拆迁后，决定谁负责赡养他们两老就把房产落在谁的名下，现在他们跟姐姐一起生活，由姐姐赡养，那我还是二老的法定赡养人吗？ 遂宁市射洪县洋溪法律服务所高明法律工作者解答： 《老年人权益保护法》第11条规定：“赡养人是指老年人的子女以及其他依法负有赡养义
春节国家法定带薪假是多少天
2025-07-29春节国家法定带薪假是三天。 现在公司的七天，或半月，都是公司调休或放假规定，与带薪无关。中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天，国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天，这11天中都是三倍工资。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动
国家法定假日和休息日一年总共是多少天
2025-07-27国家法定假日和休息日一年总共是115天或116天。 大多数的公司会按照国家的规定，在法定节假日内给员工放假，同时也会保障员工在放假期间的合法权益，支付其相应的工资报酬。而通常公司在通知员工放假安排的时候，往往会结合自身的情况，例如会安排部分员工进行值班，这其实都是可以理解的。而对于公司出具的放假通知，很显然不同的公司通知的内容就不太一样了。 我国共有法定节假日11天（包括春节、国庆两个假期各3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天），一年有52周余1天。若余出来的那天处于双休日，则一年有52*
未达到法定婚龄借他人的名义登记结婚，婚姻有效吗？
2025-07-23随着社会的发展，大家对婚姻的了解也越来越多，但在一些贫困的边缘农村，还是存在一些不合法的婚姻现象。那么，当未达到法定婚龄借他人的名义登记结婚时，其婚姻是否有效呢？ 网友咨询：没有到结婚年龄，就用了别人的名义结婚，被发现会怎么样，这样的婚姻有效吗？ 河北安唐律师事务所李筱春律师解答： 《中华人民共和国婚姻法》第十条第二款规定，未到法定婚龄结婚的婚姻无效。 办理结婚登记时未达到法定婚龄，且两人实施了弄虚作假的欺骗行为取得结婚登记，其同居行为不受法律保护，应解除其非法同居关系 因为办理结婚登记时未达
未成年人法定监护人必须是父母吗，哪些人可以作为法定监护人？
2025-07-22未成年人作为无完全民事能力的弱势全体，在身体及心理发展不完全的情况下，对很多的事件的处理能力不足。在这个过程中，需要设立法定监护人，在处理财产、生活等问题。那么，未成年人法定监护人必须是父母吗，哪些人可以作为法定监护人？ 网友咨询：未成年人法定监护人必须是父母才可以吗？ 贵州舸林律师事务所律师解答： 未成年人法定监护人不一定必须是父母。未成年人的法定监护人包括三种：一是未成年人的父母；二是未成年人的祖父母、外祖父母，关系密切的其他亲属、朋友；三是未成年人的父母所在单位或者未成年人住所地的居民委
三级甲等医疗事故法定赔偿标准
2025-07-18一、三级甲等医疗事故法定赔偿标准 三级甲等医疗事故为六级伤残，赔偿指数50%; 患者及其家属在与医疗机构协商解决或诉诸法律时，应注意一级甲等医疗事故不属于残疾，应当向医疗机构主张丧葬费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金以及死者配偶和直系亲属所需交通费、误工费和住宿费，但是计算费用的人数不宜超过2人。 对于鉴定为四级医疗事故的，不能按照残疾的标准索赔，只能主张医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、交通费和住宿费等必要的合理的费用。 医疗事故给患者造成的各种损失，法院会根据医疗机构和患者在整个医疗
公务员辞退的法定事由是什么，补偿金该怎么算？
2025-07-16公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。那么，公务员辞退的法定事由是什么，补偿金怎么算该怎么算？ 网友咨询：公务员在什么情形下会被辞退，会有经济补偿金吗？ 天津腾安律师事务所颜平律师解答： 《公务员法》第83条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退： 1、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的； 2、不胜任现职工作，又不接受其他安排的； 3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的； 4、不履行公务员义务，不遵守
无效婚姻的法定情形已消失怎么处理，还能申请婚姻无效吗？
2025-07-16跟男女双方结婚的这件事情有着直接利害关系的相关人等，都属于有权利提起申请宣告双方婚姻无效的群体，但有些人可能当时知道男女双方结婚是属于无效婚姻的，也是在以后的生活当中因为一些特殊的原因才想起来走司法途径宣告婚姻无效的，不过在申请无效婚姻的时候可能那些法定情形已经消失了。那么，无效婚姻的法定情形已消失怎么处理，还能申请婚姻无效吗？ 网友咨询：当事人申请宣告婚姻无效时法定无效婚姻的情况已经消失的如何处理？ 北京市中银（重庆）律师事务所闫锋律师解答： 如果法定情形已经消失的话，那么人民法院会驳回申请
