劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。员工和用人单位都签订的有劳动合同，旨在规范和约束双方以便维护各自的合法权益。实际情况中总会出现这样那样的问题导致不能继续履行劳动合同。那么对不能继续履行劳动合同争议如何处理? 网友咨询： 请问，劳动合同争议有什么解决办法？ 内蒙古兴合律师事务所王玉兰律师解答： 1、协商 合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解 合同当事人

我们小时候，一放假了就和表哥表弟这些亲戚家的孩子在一起疯玩，那时候的感情多真啊！现在见面了都能拿小时候的事聊一下午，再看看现在的孩子，有多少串门子的啊。 这是时代发展的必然。时代发展了，人更趣向个体独立，也就是更以自我为中心。时代发展了，每人的见识，朋友圈，三观等都有较大差距，因此亲戚之间渐远是正常的。 我从小就没见过我叔来过我家，可能是见我爸那代穷吧，现在他的小孩也是，不过我现在比他们有钱了，如果不是我奶奶还在，我也不会到他家走动。 不管谁都别整没用的！亲情本来很美好，但如果有人为一己之私利

不是按工龄受欢迎，本就是应按工龄发退休金。退休后就统一标准嘛，那里还有行政，事业，企业之分。按理说企业人员退休工资比咧应提高点，为什么呢？因为企业是主力军，劳动者，企业纳税戸，现在大部份企业退休工资都没有事业，行政退休人员的工资高，有些事业单位退休后工资比企业退休工资高出1一3千元，比方说吧一个铁路职工本应在当地铁路部门退休的，由于有关系部门帮助给他放在省城铁路部门退休，省城与地方退休的工资顺差1，2千多元。还有银行，电信系统都放省级单位退休的，当然我讲的是指工龄退休的，以上所说退休人员工龄相

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 网友咨询： 社保以后不想上了，也不想再交了，可以退保吗？怎么退？ 浙江可道律师事务所周斌律师解答： 可以退保，退保需要到社保局申请。 满足下面四个条件是可以退保的。 1、办理出国定居手续，且户口已在我国公安机关注销的。 2、没有达到法定退休年龄已身故，且户口已在公安机关注销的。 3、重复参保且结束劳动关系的可退保。

按照劳动法的规定，女职工依法享有孕期、产期和哺乳期，一般在产假结束后，可以休9个月的哺乳假，但是这个哺乳假在法律上没有强制性规定，属于女职工与单位协商的范畴，单位可以批准也可以不批准。但是女职工必须依法享有哺乳时间，这个是有强制性规定的。 根据《女职工劳动保护特别规定》： 第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。 免责声明：本站部

在很多时候，我们在公司工作的时候，公司会给员工签订劳动合同，并且这个时候也需要给员工缴纳社保，那么，合同到期了继续交社保需要续签合同吗，法律是如何规定的？ 网友咨询：本人07年7月与公司签订劳动合同，有效期3年，今年7月到期后，公司未继续签署书面劳动合同，但继续在公司上班，同时社保任继续缴纳。想问一下，合同到期了继续交社保需要续签合同吗？ 北京盈科（成都）律师事务所罗家琴律师解答： 合同到期了继续交社保的情况是需要续签合同的。继续缴纳社保这就意味着员工与单位之间还存在着事实劳动关系，合同到期如

吊销营业执照即公司注销，如果以后不打算再开公司的话，事实上无需办理注销手续，因为工商营业执照在每年年检时如果不年检，将会自动注销公司的执照。 网友咨询： 我公司是合资的，由于某些原因无法继续运作，想知道注销需要什么流程？多少时间？ 重庆瀛永律师事务所王娜律师解答： 先国税、地税，注销国税的时候可以和外经委撤销批准证书同时进行，然后，银行，外汇，海关，最后到工商，之后质监、财政、等等 大约全程半年左右。 王娜律师解析： 公司合并流程最新规定 公司合并涉及公司、股东和债权人等相关人的利益，应当依法