最近，重庆臻思问达教育科技有限公司涉及一起诉讼案件，案件涉及到公司与一名员工之间的合同纠纷。让我们一起来看看这起案件的具体情况。 案例： 在这起诉讼案件中，重庆臻思问达教育科技有限公司与一名员工签订了一份劳动合同，约定员工每月工作40小时，薪酬为每小时100元。然而，员工在实际工作中却超时加班，公司认为员工违反了劳动合同的约定，拒绝支付加班费用。 员工则认为自己的加班属于公司安排的工作任务，应当获得相应的加班费用。双方因此产生了分歧，最终员工选择将公司告上法庭，要求公司支付加班费用。 法律条文