导语：试用期间是新员工适应公司环境、熟悉工作内容的重要阶段，也是公司评估员工是否适合岗位的关键时期。在试用期结束之际，我们需要对自己的工作进行总结，发现问题，改进工作，展望未来。

案例：小明是一名刚刚加入我们律师事务所的实习生，在试用期间，他表现出色，努力学习，积极配合团队工作。在处理一起知识产权案件中，他精心准备了大量案例分析，帮助律师们更好地了解案情，为案件胜诉奠定了基础。

法律条文：根据《劳动合同法》第十六条规定，试用期内，用人单位不得安排劳动者加班工作。试用期满，劳动合同不予续订的，用人单位应当提前三日通知劳动者。

总结：在试用期间，我们应该努力学习，融入团队，做出自己的贡献。通过总结工作，找出问题，改进工作，提升自己的能力。希望大家在未来的工作中继续努力，取得更好的成绩。