你的位置:365法律网 > 话题标签 > 法律咨询

法律咨询 相关话题

TOPIC

社保的时效问题,各地区处理时不同的,是有争议的,所以能不能补,建议您咨询当地的主管部门//@鄧傢绍华:我老婆在美的公司上了十五班了,可是她的社保年现只有十三年,这么要球公司补上可以吗? 我老婆在美的公司上了十五班了,可是她的社保年现只有十三年,这么要球公司补上可以吗? 我在职十三年没签有任何合同~甚至连我在职十三的证据都无法找到~去年公司突然说要我每个季度完成1500元的消费增值税发票~如果不完成要按5%扣我钱~如果我不做了能得到补偿金吗? 您好,请问一下,我在一家企业上班,到今年11月低合同
公司论非作假出现问题了就说我是不守规章制度开除我不说是不想负责任开除我的说法因为我是在上班时在店里食物中毒了被电楼打伤了过几天我在上班时叫我们走人不要我们做的象捞旺公司这样做请问该怎么赔偿? 第一,公司逼员工辞职,员工不要服了他自动辞职。因为,公司这样变相逼员工,主要是想为了让员工主动离职,这样公司就不用给员工支付经济补偿金。早知道经济补偿金虽然不算多,一年赔偿一个月的工资,但是假如员工工作了10年,赔偿起来也是小几万呢。 第二,假如你的公司变相逼你辞职,你可以旷工让他开除你。这样你被单位开除
在现实生活中,劳动者和用人单位时常会因为劳资问题、工伤问题等发生劳动争议。所谓劳动争议是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议。 网友咨询: 劳动争议仲裁从申请到判决一般需要多长时间,最快和最长多长时间? 北京观韬中茂律师事务所王槟律师解答: 劳动仲裁有受理期限和审理期限。受理期限为5天,按照《劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定,劳动者提起劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无固定期限合同和固定期限在合同订立主体、订立程序和订立形式上均无差别,其最主要的区别即在合同期限上,固定期限合同有确定的终止期限,无固定期限合同没有确定的终止期限。 网友咨询: 我在现在的公司工作满4年,签订了两次合同,均是2年的。现在合同已经到期,我是否可以签订无固期限劳动合同?如何签订?要向公司提出要求吗? 如果公司不予办理签订无固定期限合同,我如何申诉? 陕西尊知律师事务所任勇亮律师解答: 和前2个合同一样。只是时间是
离婚协议是夫妻内部之间的约定,本身没有强制执行力,如果一方不履行协议,当事人不能直接根据离婚协议的约定,请求法院对不履约一方采取强制措施。 网友咨询: 离婚协议已经签字,但是他不去办离婚证我该怎么办? 福建诺佳律师事务所施丽仙律师解答: 去法院起诉。离婚之前离婚协议无效的。 施丽仙律师解析: 1、一方当事人不按离婚协议约定履行义务的,另一方应当向法院提起民事诉讼,要求确认离婚协议合法有效,并依法判决有履行义务的一方承担责任。 2、最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二
现代社会离婚真不是什么新鲜事了,根据民政部门发布的统计数据,离婚率一直在攀升。大家都知道离婚有两种方式,即登记离婚和诉讼离婚。登记离婚也叫协议离婚,协议离婚的优点就是高效、快捷,只要夫妻双方同意离婚的,民政部门会马上办理登记手续,登记后双方婚姻关系解除。 网友咨询: 离婚协议签字后反悔了怎么办,可以撤销离婚协议吗? 浙江戈创律师事务所余建君律师解答: 签了离婚协议后,还必须要向民政部门登记双方的婚姻关系才算从法律上解除,但是,在现实生活当中,往往存在大量的离婚协议签订后,其中一方反悔了,这种情
996就是把自己后路断绝,加班后公司裁掉多余人员,多余人员降薪后去其他公司加班,然后更多的人被裁掉,最后失业的人会拉低行业工资,倒逼勤劳加班的你降薪和加更多的班。短期内能力强没被裁,35后再看看,40后再看看,看公司会不会养你到退休。 说个真事,某大型互联网公司的中层管理者,真的很努力,平时加班不说,生孩子不到一周就回去上班了,落下一身的病,然后身体不成了,然后干不动了,就被离职了。 在阿里,都不打卡。加班都是自愿,加班后的回报,比普通的加班费多几十几百倍。没在阿里工作过,只靠你的猜测? 这种
作为一个奋斗者,我们该明白,996或许是通往理想的方式,但绝不是理想本身,我们还该有爱和自由,以及更广阔的生存空间。而作为老板更该明白,那群愿意996的员工,是世上最好的员工,你该尽可能地为他们创造更好的福利,而不是理直气壮地喊出:“年轻的时候不996,什么时候996?” 你眼中都是国外的公司好吗?请有点自信,当今的中国不是百年前的中国,所以,这个时代,并不是一切都外国好,中国在很多领域都很强!另外,阿里仅仅是网购平台中介商吗?如果仅仅有这一点认识,我觉得你对阿里的偏见可以理解。 我觉得如果不
对于一段婚姻结束以后最重要的,除了财产的分割,还有孩子的抚养权问题,在双方达成协议或者法院判决了孩子的抚养权归属以后,最重要的就是孩子的抚养费问题了。 网友咨询: 离婚时达成的子女抚养费有期限规定吗? 上海市泾锐律师事务所徐范霁律师解答: 抚养费的给付期限,一般至子女成年或子女能独立生活时止。十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚养费。 《民法总则》第十八条,成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。 十六周岁以上的未成年
他就是看准了国人为了金钱肯放弃休闲时光。但是你想过没有现在生活的半径远不是从前了在上班的路上花上一个小时是很常见的,一来一回2小时再工作12小时,而旦且还是福旨!说出这样话的人就是法西斯!这就是首富的嘴脸!现在年轻人太穷了,房价那么高,不干不行呀!现实不干不行,干了身体垮了。 你家孩子能996多长时间??一年两年还是三年?还是三十年或者一辈子?身体的铁打的吗?非要996才能锻炼一个人的意志吗?你让你儿子干一年996或许没问题,如果干三年,就算身体没垮掉,人也傻掉了,为什么996会让人变傻你知道

Powered by 365法律网 RSS地图 HTML地图

合作邮箱:tuolongfei@foxmail.com